Die Persohap Produkttour
Ein kurzer Rundgang durch die gesamte Plattform – vom Mitarbeiterdatensatz über Recruiting und Lernen bis zu Performance und Coaching.
Worum es geht
Persohap ist ein KI-gestütztes People-Management-System: ein Mitarbeiterdatensatz, aus dem Recruiting, Onboarding, Lernen, Leistungsbeurteilung und Coaching lesen und in den sie schreiben. Die Tour zeigt, wie diese Teile zusammenhängen – in der Reihenfolge, in der neue Mitarbeitende sie erleben.
Bewerbungen werden nach Ihren gewichteten Kriterien geprüft, das Erstgespräch führt ein KI-Avatar, und aus einer Einstellung wird ein Mitarbeiterdatensatz mit passendem Onboarding-Pfad. Danach präsentieren KI-Menschen Lektionen, Ziele laufen bis in die Beurteilung, und Mitarbeitende können schwierige Gespräche mit einem KI-Coach üben. Die Entscheidungen trifft Ihr Team.
Das zeigt das Video
- Ein Mitarbeiterdatensatz hinter allen HR-Prozessen
- KI-Screening von Lebensläufen und KI-geführte Erstgespräche
- Onboarding- und Lernpfade, präsentiert von KI-Menschen
- Leistungsbeurteilungen nach vorab veröffentlichten Maßstäben
- Vertrauliches Gesprächscoaching mit einem KI-Avatar
Personaldaten, Organigramm und Recruiting an einem Ort
Wie aus einer Tabelle Ihre Mitarbeiterdatenbank und Ihr Organigramm werden – und wie das Recruiting neue Mitarbeitende direkt dorthin übergibt.
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Ein persönlicher KI-Coach für alle Mitarbeitenden
Eine Live-Session mit einem KI-Menschen: das gesprochene Gespräch, die Bewertung jedes Redebeitrags und das Feedback danach.
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Trainings per KI, gehalten von KI-Menschen
Wie aus einem Dokument eine Lektion wird, ein KI-Mensch sie präsentiert und ein Quiz sie abschließt.
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Beurteilungen, die Menschen stärken
Wie Ziele vom Unternehmen bis zu jeder Person herunterlaufen, der Fortschritt sich selbst zählt und eine Review-Runde ohne Hinterherlaufen abläuft.
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Dreißig Minuten mit dem echten Produkt, Ihrem Anwendungsfall und Ihren Fragen.